No solo la estabilidad: plantearán modificar las vacaciones y los permisos

El Gobierno abrió el debate entorno a la modificación del Código Laboral, de modo a introducir cambios como la eliminación de la figura de la estabilidad laboral y también cambios en la cantidad de días de vacaciones y los permisos concedidos a los trabajadores.

La ministra de Trabajo, Mónica Recalde, confirmó en entrevista con la radio Ñanduti que se planteará incluir las vacaciones entre los cambios de la reforma laboral, en atención a que Paraguay posee el periodo más corto para estos descansos.

“Es un tema que lo debatimos hace más de seis meses con el equipo. Consideramos que los tiempos de descanso deben ser mejor protegidos. Los trabajadores no descansan lo suficiente. No estamos diciendo que vamos a reducir las horas y los días de trabajo, pero las vacaciones es un aspecto a mejorar. Paraguay es el país con el régimen de vacaciones más corto de la región, en los primeros años de trabajo”, indicó.

Según el artículo 218 del Código Laboral, el periodo de vacaciones remuneradas es un derecho que nace después de cumplido el primer año de trabajo. La duración es conforme a la antigüedad del trabajador. Será de 12 días hábiles corridos para los que tienen hasta cinco años de antigüedad; de 18 días hábiles corridos para los que tienen más de cinco años y hasta diez años de antigüedad; y 30 días hábiles corridos para los que cuentan con más de diez años de antigüedad.

La autoridad señaló que el aumento de estos días de descanso laboral no debe regirse por la antigüedad del empleado, ya que todas las personas son iguales y poseen las mismas necesidades de realizar un tiempo de pausa.

Consultada sobre cómo se daría el incremento, no adelantó a cuánto podría subir, pero aclaró que no llegará a los 20 días como sí ocurre, por ejemplo, en Alemania, al primer año de trabajo.

Así también tratarán los permisos especiales por duelos, casamiento, estudios académicos, exámenes, salud mental (estrés y cuadro depresivo), entre otros aspectos. “Hay muchas cosas que hay que revisar, tenemos que ajustar las normativas”, agregó.

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